De Kracht van Paycheck Budgeting

Wat is Paycheck Budgeting?

Paycheck budgeting is een methode waarbij je jouw uitgaven afstemt op je salarisbetalingen. Dit wordt het beste gedaan met behulp van een planner (hieronder vind je onze printbare sjablonen).

Voor iedere maand breng je je uitgaven in overeenstemming met je inkomen. Begin bovenaan door je salarisbetalingen op te sommen: de data waarop je betaling wordt gestort, het bedrag en eventuele aantekeningen die je wilt maken over die betaling.

Daarna lijst je al je maandelijkse uitgaven op, inclusief het bedrag en de vervaldatums. Dit zijn alle rekeningen die regelmatig per maand komen.

Bijvoorbeeld, je zou kunnen hebben:

• Huur/Hypotheek – 1ste van de maand
• Mobiele telefoon – 5de van de maand
• Kabeltelevisie – 10de van de maand
• Netflix – 15de van de maand
• Sportschool – 18de van de maand
• Creditcard #1 – 20ste van de maand
• Studielening – 25ste van de maand

Daarna wil je die uitgaven matchen met specifieke betaalperiodes zodat je een compleet overzicht hebt van je kosten.

Hoe Budgeteer Je Op Basis Van Je Salaris?

Als je twee keer per maand betaald wordt (op de 1ste en de 15de), dan weet je dat de rekeningen van de 16de tot 31ste worden betaald met het salaris dat je op de 15de ontvangen hebt. De rekeningen van de 1ste tot 15de worden betaald met het salaris van de 1ste. (Je kunt ook een rekening aanhouden waarbij je je salaris twee dagen eerder ontvangt.)

Zodra je je vaste uitgaven hebt gekoppeld, is het tijd om te kijken wat er overblijft voor je variabele kosten, zoals boodschappen, brandstof en spaargeld.

Als je een tekort hebt, is het tijd om je variabele uitgaven aan te passen (of te onderhandelen over je vaste uitgaven) om te zorgen voor een overschot. Heb je een overschot? Geweldig! Dan kun je ook dat nogmaals aanpassen en onderhandelen om het overschot te vergroten.

Download Onze Printbare Paycheck Budgeting Sjabloon

Onze printbare sjabloon voor paycheck budgeting is heel eenvoudig, omdat het idee achter paycheck budgeting simpel is. Het is een beproefde methode die werkt. De cijfers ondersteunen deze aanpak.

Onze printbare sjabloon bevat vijf weken, waardoor deze geschikt is voor elke maand van het jaar. Als je twee keer per maand betaald wordt, beschouw je elke 'week' als een salarisperiode.

In 2024, als je wekelijks betaald wordt, zijn de maanden met vijf salarisbetalingen maart, mei, augustus en november. Als je om de twee weken betaald wordt, hangt het aantal betaalperiodes in die maanden af van de dag van je eerste salarisbetaling:

• Als je op 5 januari betaald wordt, heb je drie betalingen in maart en augustus.
• Als je op 12 januari betaald wordt, heb je drie betalingen in mei en november.

In 2025, voor wekelijkse betalingen, zijn de maanden met vijf betalingen januari, mei, augustus en oktober. Als je om de twee weken betaald wordt, hangt het aantal betalingen in die maanden opnieuw af van de dag van je eerste betaling:

• Als je op 3 januari betaald wordt, heb je drie betalingen in januari en augustus.
• Als je op 10 januari betaald wordt, heb je drie betalingen in mei en oktober.